▌1. 喜欢造谣生事

通常是另有阴谋目的，并不单纯以此为乐；有时为了升迁，衬托自己优秀，也不惜丑化对手。他们唯恐天下不乱，惯用「听说」造句，歪曲事实，无中生有。

▌2. 喜欢挑拨离间

分化同事感情，制造纷争和事端，鹬蚌相争，结果渔翁得利。他们口才好，善于撇清责任，事后扮演和事佬，双面间谍，闽语所谓「双面刀鬼」。

▌3. 喜欢阿谀奉承

「赞美鼓励」和「奉承拍马」不同，后者舌灿莲花有心机，热情又嘴巴甜，让人晕陶陶而迷失方向。他们更刻意亲近上司，常伺机打小报告，备受宠爱。

▌4. 喜欢阳奉阴违

工作方面，言行不一，善于表面功夫，也善于俟机邀功抢功。待人方面，他们是表里不一两面人，有时面前夸你套出你的秘密，背后就损你出卖你。

▌5. 喜欢见风使舵

谁得势就依附谁，谁失势就舍弃谁，所谓西瓜偎大边。他们利用别人权势以提升自己地位，没有利用价值的人，他们不会想亲近，顶多虚以委蛇。

▌6. 踏着别人鲜血前进，踩着别人肩头攀高

你种树，他乘凉。利用你替他们开路，成功时，不会报答你，甚至翻脸无情抹煞你，他们占人便宜视为当然，怎会感激？

▌7. 喜欢落井下石

只要有人或跌倒或失败，他们会追上来再补一脚。例如，四处渲染那人「罪有应得」云云。他们也是事后诸葛亮，常说一些幸灾乐祸的风凉话。

▌8. 喜欢找替死鬼

明明是自己言行有过错，却死不承认，昧着良心硬拗瞎掰，也要找一个冤大头（软柿子）来背黑锅。他们口才犀利又敢发誓，很能误导大家以讹传讹，日久则众口铄金，积非成是。有时「真相」就此石沉大海，永远被扭屈蒙蔽了。

事实上，小人的特色不只这些，凡是藐视法律，鄙弃道理，刻薄寡情，不遵循伦常道德，唯利是图，损人利己，容易鬼迷心窍的人，通常都带有小人的性格。古人说「画虎画皮难画骨，知人知面不知心」，又说「逢人且说三分话，不可全抛一片心」，又说「害人之心不可有，防人之心不可无」，又「人不可貌相，海不可斗量」，又说「明枪易躲，暗箭难防」，这些都是教导子弟看清社会，保护自己。

如何与小人相处？

▌1. 不要得罪小人

千万不要因为正义感而独自公开揭发他。小人从不认为自己奸诈不厚道，他们敏感度高，眼锐如鹰，舌利如剑，你绝对不是对手。

▌2. 敬而远之，和他们保持距离

保持平淡的表面关系，千万不要亲密如友，因为小人蜜腹剑，翻脸无情，让你措手不及，吃不完兜着走。

▌3. 说话谨慎，客套寒暄即可

如果你批评或谈别人隐私，绝对变成他们兴风作浪的把柄，或是做为日后报复你的筹码。如果他们批评或谈别人隐私，你要立刻中止，一句都不要听，因为无论如何，他们绝对会嫁祸给你。尤其是他们拨电话寒暄聊天，常常顺便帮你录音，你不要怀疑。他们这样快乐吗？干嘛那么累？这就是小人心态！

▌4. 不要有利益瓜葛

他们善于交际搞小圈圈，看起来很热闹很多好处，但是你千万不要靠他们获得利益，因为，他们必定要求加倍回报，你肯定因小失大，得不偿失。

▌5. 吃些小亏无妨

因为你不但很难讨回公道，反而结下更大的仇恨。他们褊狭阴狠，跟你没完没了，你更累。古人说：忍一时风平浪静，退一步海阔天空。你要当作修行功课，使你成长，赢得更多尊敬。何况，公道在人心，谁会喜欢小人呢！

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